A empresa Fisher-Price, fundada em 1930 por Herman Fisher, Irving Price e Helen Schelle, é reconhecida por sua história rica e envolvente na indústria de brinquedos. Inicialmente, a empresa focou em criar brinquedos inovadores e educacionais para crianças e rapidamente se destacou por seu design único. Nos anos 1950, lançaram o primeiro telefone de brinquedo e na década de 1960 introduziram a famosa fazenda de brinquedos “Little People”.
A Fisher-Price continuou inovando, produzindo brinquedos duráveis e seguros de plástico, o que aumentou sua popularidade entre os pais. Expandiram sua linha de produtos para incluir desde jogos educacionais até brinquedos interativos e eletrônicos. A empresa mantém um compromisso com a qualidade, segurança e inovação em todos os seus produtos, sendo reconhecida globalmente como uma marca confiável que enriquece a infância e apoia o desenvolvimento infantil.
Para se candidatar a vagas na Fisher-Price, é importante atender a alguns requisitos comuns, como educação adequada, experiência relevante, habilidades técnicas, capacidade de comunicação e trabalho em equipe, conhecimento de idiomas, alinhamento com a cultura da empresa e ética. As vagas de emprego na Fisher-Price são divulgadas em diversos canais, como o site oficial da Mattel, sites de empregos populares, agências de recrutamento, eventos de recrutamento e feiras de carreiras, contatos internos e parcerias de estágio.
Trabalhar na Fisher-Price oferece benefícios como planos de saúde e odontológico, desenvolvimento profissional, ambiente colaborativo, cultura inclusiva e equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Para enviar seu currículo e buscar oportunidades de emprego na Fisher-Price, acesse o site oficial da Mattel e confira as vagas disponíveis na seção de “Oportunidades de Emprego”. Acompanhe regularmente as novas oportunidades, pois novas vagas podem ser adicionadas ao longo do tempo.
