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Vaga para Jovem Aprendiz na Kretos em Suzano, SP

Nosso site trabalha com apenas divulgalção, não fizemos qualquer tipo de contratação, somente estamos repassando a informação para você caro leitor.

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Oportunidade de Desenvolvimento Profissional para Jovens

Você está pronto para dar os primeiros passos em sua carreira profissional? O Programa de Jovem Aprendiz da Kretos é a sua oportunidade! A empresa busca jovens dedicados e ambiciosos que desejam desenvolver suas habilidades em um ambiente de trabalho dinâmico e estimulante.

Descrição da Vaga de Jovem Aprendiz na Kretos

Localização: Suzano  / SP

Tipo de Vaga: Jovem Aprendiz

Jovem Aprendiz Taboão da Serra, SP Vagas: Confidencial está com inscrições abertas para vagas de primeiro emprego destinadas a jovens. Para concorrer as vagas para aprendiz, é necessário enviar o currículo destacando habilidades e experiências relevantes. Não perca a oportunidade de se inscrever para as vagas abertas de Jovem Aprendiz e dar o primeiro passo rumo ao mercado de trabalho.

Fique de olho sempre temos vagas para menor aprendiz no nosso site.

O (A) Jovem Aprendiz ou Menor Aprendiz realizará as seguintes atividades:
 

  • Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças
    e logística; atendem fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações
    sobre produtos e serviços; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
    procedimento necessário referente aos mesmos.
    ATENÇÃO…
    CONTRATOS
    O jovem aprendiz é horista, com base no salário mínimo federal.
    (É pago R$ 6,60 a hora)
    Contrato de 6 horas
    Por lei, obrigatoriamente, o Jovem aprendiz precisa estar matriculado em um curso
    de aprendizagem que caminhe junto com as suas atividades práticas na empresa.
    Como isso funciona?
    Nos contratos de 6 horas, serão em quatro dias da semana, o jovem realiza o
    trabalho prático na empresa e um dia da semana o curso de aprendizagem na Guarda
    Mirim de Suzano, no contrato de 8 horas o curso é diario sendo duas horas de curso
    e 6 horas na empresa.
    Vale lembrar que as atividades práticas e teóricas, andam juntas e são remuneradas
    igualmente, ou seja, o não cumprimento da atividade teórica pode acarretar no
    desligamento do jovem assim como o não cumprimento da atividade prática.
    Idade – 18 a 22 anos
    Boa comunicação verbal e escrita;
    Boa Dicção;
    Conhecimento em Informática (Pacote Office);
    Cursos complementares será um diferencial;
    Ensino Médio Completo;
    Interesse na área administrativa;
    Vontade de aprender será um diferencial.
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  • CANDIDATAR-SE NO SITE DA EMPRESA